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EXPERIENCIA
Reclutar talentos de los inmigrantes,
prepararlos para el mercado de trabajo
quebequense y contribuir a su mantenimiento
en el empleo.
COMPROMISO
Responder con profesionalismo y diligencia
a las necesidades de las personas inmigrantes
y de las empresas.
RESULTADOS
Asegurar la satisfacción de nuestra
clientela, individuos y empresas, a través
de resultados concretos y concluyentes.

El mejor acompañamiento que sea para encontrar un empleo.

La sociedad quebequense reconoce su contribución a la diversificación y a la estimulación de la economía local. Cada año el SOIT acompaña las personas inmigrantes, calificadas y motivadas, hacia el logro de sus objetivos. Nuestros profesionales de diversos orígenes apoyan su éxito con compromiso.
Plus de 30 ans d’expertise en recrutement et en intégration des personnes immigrantes

AÑOS DE EXPERIENCIA EN
RECRUTAMIENTO E INTEGRACIÓN
DE LAS PERSONAS INMIGRANTES.
AÑOS DE EXPERIENCIA EN MENTORÍA.

Le SOIT offre un service de mentorat depuis plus de 10 ans

AÑOS DE
EXPERIENCIA
EN MENTORÍA.

Le SOIT (Service d'Orientation et d'Intégration des Immigrants au Travail) accompagne plus de 800 personnes immigrantes par année

PERSONAS
INMIGRANTES
ACOMPAÑADAS
CADA AÑO.

Le SOIT (Service d'Orientation et d'Intégration des Immigrants au Travail) dessert plus de 1500 entreprises clientes à Québec

EMPRESAS
CLIENTES
EN QUÉBEC.

Servicios completos para ayudarles a comprender el mercado de empleo quebequense, relacionarles con los empleos disponibles y ponerles en contacto con las empresas.

SERVICIOS A LAS PERSONAS INMIGRANTES

  • Orientación profesional
  • Capacitación
  • – Sociedad quebequense : valores y cultura
  • - Sistema escolar y mercado de trabajo
  • Acompañamiento hacia el empleo
  • – Redacción de CV
  • - Simulación de entrevistas
  • - Ayuda en la búsqueda de empleo
  • - Mentoría en empresas

SERVICIOS A LAS EMPRESAS

  • Reclutamiento personalizado
  • Servicios de consejería
  • Capacitación
  • – Sensibilización a las diferencias culturales
  • - Comunicación intercultural eficaz
  • - Gestión de las adaptaciones
  • - Gestión integrada de la diversidad cultural
  • - Las claves para una integración exitosa
  • Proyectos a la medida

En la región de la Capital-Nacional, el francés es indispensable para obtener un empleo. Según ciertas condiciones, las personas inmigrantes tienen la oportunidad de tomar cursos de francés.

En conjunto con el Ministerio de Trabajo, del Empleo y de la Solidaridad social, los profesionales del SOIT reciben, forman y acompañan todas las personas recién llegadas a Québec para favorecer su integración profesional.

¿PREGUNTAS?

Comuníquese con Patricia Fitzmaurice
1 866 648-0822 puesto 225

ALLIER TALENT ET EMPLOI
Réalisation : Darwin-Newton en collaboration avec Hebertcommunication